En el mundo empresarial
existen dos tipos de personas: las que son prescindibles para una empresa y las que no lo son tanto. Asumir nuevas tareas, ser
responsable y aportar creatividad sin necesidad de que te lo exijan son algunos
de los consejos que te brindaremos aquí si quieres convertirte en una persona
indispensable en una empresa.
 |
| IMAGEN: PEXELS |
Haz lo que te gusta
Por ejemplo, si eres periodista de viajes
siempre disfrutarás más escribiendo sobre tus vacaciones en Polinesia que
sobre una aplicación de smartphone. Antes de convertirte en alguien
indispensable para tu empresa debes valorarte tú también y enfocarte en
aquellas tareas en las que sabes que puedes destacar. Trabajar en un proyecto
que te guste no solo te permitirá abordarlo mejor, sino afrontarlo con mayor
positivismo, creatividad y responsabilidad.
Cumple tus promesas
Si propones una fecha límite
para entregar un proyecto o cumplir una tarea, trata de comprometerte a hacerlo
incluso antes de esa fecha, pues si hay algo que en estos tiempos que corren se
agradece la rapidez, la puntualidad, la eficacia y la responsabilidad de un
proyecto que puedas abordar sin necesidad de retrasos y titubeos.
Sé flexible
La flexibilidad es una
virtud más que necesaria en unos tiempos dinámicos en los que abordar varias
tareas representa uno de los desafíos más frecuentes. Si empiezas rechazando
nuevos cargos, labores o proyectos dentro de tu propia empresa tus superiores
lo concebirán como un retroceso por tu parte, y basta con hacerlo una vez para
que tal decisión te condene para siempre.
Evoluciona
Hay personas que no
consideran el trabajo como un motivo de autorrealización, se trata simplemente
de sobrevivir. Sin embargo, otras personas cuentan con ambiciones que pueden
estar aún alejadas de su situación actual. Estancarte es la antítesis de
cualquier evolución laboral, la cual puedes comenzar por ti mismo de muchas
formas: solicitando a tus superiores formación que te permita abarcar otras
áreas o leyendo e informándote en profundidad sobre algún aspecto
relacionado con tu proyecto.
Di que sí, pero valórate
¿Crees que podrías abordar
esta tarea? SÍ. ¿Y hacer horas extras? SÍ. Hoy, tu compañero no puedo venir,
¿puedes sustituirle? SÍ. ¿Y si te pagan el mes que viene en vez de esta semana?
SÍ. Bien, hay una delgada línea entre ser flexible, atento, positivo y otros
muchos consejos que los profesionales te dirán y la de no valorarte lo
suficiente como para permitir que tu empresa se aproveche de ti. Antes de poner
en prácticas todos tus potenciales al servicio de otros debes valorarte a ti
mismo.
Estos consejos te ayudarán a
ser una persona indispensable en una empresa, lo que te brindará muchas
oportunidades y éxito en el ámbito profesional.
Escrito por Kevin Guanilo de Hoy Aprendí.
Comentarios
Publicar un comentario